Presentamos Tandem Recruit: la primera herramienta de contratación diseñada para el cuidado infantil

Todos los centros de cuidado infantil enfrentan dos problemas de personal. Uno es agudo: la lucha diaria por cubrir los salones. El otro es crónico: el proceso lento y agotador de contratar personal permanente sin herramientas diseñadas para la realidad de la educación temprana. Tandem Subs resolvió el primero. Hoy lanzamos Tandem Recruit para resolver el segundo: la primera herramienta de contratación creada para el cuidado infantil, con candidatos preverificados y filtros diseñados específicamente según los requisitos de acreditación de tu estado.

El problema que escuchamos constantemente

Cuando los centros se unen a Tandem, llegan con un problema de cobertura. En los últimos dos años, también nos han contado el resto de la historia.

Que contratar personal de tiempo completo se ha convertido en un trabajo en sí mismo.

Que las herramientas disponibles fueron creadas para trabajos de oficina, no para salones de clase.

Que los directores pierden tiempo revisando currículums de candidatos que no cumplen con los requisitos de acreditación de su estado, publicando en plataformas que no distinguen entre un CDA y una licenciatura, y perdiendo excelentes maestros debido a procesos demasiado lentos.

El problema no es que los directores no sepan contratar. Es que intentan hacerlo con herramientas que no entienden el lenguaje del cuidado infantil.

Qué hace Tandem Recruit

Tandem Recruit es una herramienta de contratación para programas de cuidado infantil que ayuda a conseguir más candidatos, filtrarlos más rápido y contratar mejor para puestos permanentes.

En una sola plataforma:

1. Publica puestos permanentes con campos específicos para educación temprana. Grupos de edad, roles en el salón, requisitos de acreditación y preguntas de filtro diseñadas según cómo contratan realmente los centros.

2. Llega a candidatos preverificados. Cada puesto se comparte automáticamente con la red de profesionales acreditados de Tandem y puede enviarse a Indeed con un solo clic.

3. Filtra el cumplimiento al instante. Las credenciales y los requisitos estatales se verifican al momento de subir la información. Cuando un candidato llega a tu bandeja de entrada, ya sabes si cumple con el perfil.

4. Automatiza el flujo de trabajo. Procesos de contratación personalizados con correos, mensajes de texto y recordatorios de tareas automatizados en cada etapa. Los candidatos se mantienen interesados desde la solicitud hasta la oferta.

5. Programa, envía mensajes y contrata. Programación de entrevistas y mensajería centralizada, todo en un mismo lugar.

Por qué esto tuvo que crearse desde cero

Las plataformas de contratación genéricas no entienden la diferencia entre un CDA y una licenciatura en educación temprana. No pueden filtrar por experiencia con bebés y niños pequeños. No pueden señalar a los candidatos que no cumplen con la acreditación mínima de tu estado.

Solo ofrecen volumen. Los directores pasan horas tratando de averiguar quién califica realmente.

Eso no es un ajuste menor. Es una carencia fundamental en la categoría.

Creamos Tandem Recruit desde cero basándonos en cómo contratan realmente los centros de cuidado infantil, porque hemos estado en esta industria desde el primer día. Cada campo, cada filtro y cada flujo de trabajo está diseñado en torno a las realidades de la contratación en educación temprana. No es una adaptación. No es un añadido.

El mismo enfoque que usamos para la cobertura con Transformamos turnos de suplencia en conexiones duraderas, ahora aplicado al equipo permanente detrás del aula.

Construido sobre la fuerza laboral que ya confía en Tandem

Tandem Recruit no es una base de datos fría.

Está construido sobre la misma plataforma que Tandem Subs, aprovechando la red más amplia de profesionales de educación inicial de Tandem que ya están evaluados, certificados y activos en el cuidado infantil. Combinado con la distribución en un solo clic a Indeed, obtienes candidatos de un grupo cercano y de tus bolsas de trabajo existentes al mismo tiempo.

Gestionas la cobertura y cubres puestos permanentes desde un solo lugar. Si ya tienes una cuenta de Tandem, activar Recruit toma solo un clic.

No hay que empezar de cero. La fuerza laboral ya está ahí.

¿Qué sigue?

Si ya eres un centro Tandem, tienes acceso. Inicia sesión en tu portal y cambia a Tandem Recruit desde tu panel de control. Tu cuenta, ubicaciones y equipo se transfieren automáticamente.

Si eres nuevo en Tandem, cada centro recibe una publicación de empleo gratuita, para siempre. Agenda una demostración para ver cómo luce la plataforma y hablar sobre cómo funcionaría para tu programa.

Los directores que cargan con el peso de la contratación son los mismos que ya se mencionan en El agotamiento del director que nadie está financiando. No necesitan otra herramienta que aprender. Necesitan una que ya hable el lenguaje del trabajo.

Eso es lo que construimos.

🧸 Notas clave

• Los centros de cuidado infantil enfrentan dos problemas de personal: agudos (cobertura) y crónicos (contratación permanente). Los suplentes resuelven el primero. Tandem Recruit resuelve el segundo.
• Tandem Recruit es una herramienta de contratación para programas de cuidado infantil. Consigue más candidatos, evalúa más rápido y contrata mejores perfiles para puestos permanentes.
• Las credenciales y los requisitos estatales se verifican al momento de la carga, por lo que los directores ya no tienen que revisar manualmente la elegibilidad currículum por currículum.
• La base de candidatos es activa, no pasiva. Está formada por el mismo personal que ya confía en Tandem Subs.
• Los centros Tandem actuales pueden activar Recruit desde su portal hoy mismo. Los centros nuevos pueden comenzar con una publicación de empleo gratuita.